Fazer o que gosta onde a gente ama trabalhar é o melhor dos mundos, mas não é fácil atingir esse grau de felicidade no trabalho. Mas o RH pode e deve criar estratégias mensuráveis para engajar colaboradores e melhorar o dia a dia de todos na empresa. Uma boa comunicação e a participação das pessoas nos processos decisórios são algumas delas. Acompanhe a reflexão de Silvia Spessotto, da Evolluir.

Acompanhe a discussão de Silvia Spessotto, da Evolluir, e Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes, sobre vulnerabilidade no ambiente de trabalho. Ela pode ser uma grande aliada para a criatividade de homens e mulheres.

Difícil encontrar uma mulher que não tenha um episódio de discriminação no mercado de trabalho. Na conversa com Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes, Silvia Spessotto, da Evolluir, conta algumas de suas vivências e como reagiu diante do preconceito.

Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes, Silvia Spessotto, da Evolluir, falam sobre as características que são fundamentais para ser um bom líder em tempos difíceis como os que estamos vivendo.

Silvia Spessotto, da Evolluir, e Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes, abordam nesse vídeo a relação das mulheres com o autodesenvolvimento. Uma capacidade que vem sendo priorizada pelo mercado.

Acompanhe esse bate-papo entre Silvia Spessotto, da Evolluir, e Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes.
No primeiro episódio, elas discutem como as mulheres foram capazes de se destacar em um mercado que já valorizou muito as competências masculinas, mas que, finalmente, vem mudando.

No segunda vídeo da série mulheres na liderança, Silvia Spessotto, da Evolluir, e Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes, falam sobre assertividade, mulheres líderes, rivalidades no ambiente de trabalho e da chegada do novo conceito de sororidade.

Acompanhe esse bate-papo entre Silvia Spessotto, da Evolluir, e Lucila Marques, Mentora e Coach de Líderes.
No primeiro episódio, elas discutem como as mulheres foram capazes de se destacar em um mercado que já valorizou muito as competências masculinas, mas que, finalmente, vem mudando.

Saiba como o RH é fundamental para o estabelecimento da Cultura ESG, sigla que em Inglês significa Environmental, Social and Governance e pode ser traduzida como o conjunto de práticas ambientais, sociais e de governança realizadas por empresas.